Et si la crispation actuelle cachait, en réalité, la plus belle des bascules collectives ?
Comme le démontre sans équivoque la dernière note de Parlons Climat – à lire ici 👉 https://www.parlonsclimat.org/pivot-majoritaire – nous sommes loin d’un rejet global de l’écologie, très loin même, puisque, selon le dernier eurobaromètre, une très grande majorité des Européens estiment que le changement climatique est un problème grave auquel le monde est confronté (93 %) et que la transition doit être accélérée.
Dès lors, nous entrons dans une nouvelle phase où deux récits s’affrontent — celui d’un ancien monde accroché au statu quo et celui d’une société prête à privilégier un nouveau contrat social.
L’article, co-écrit avec l’IDDRI, met des mots simples et puissants sur ce que beaucoup ressentent déjà :
- L’échelle du mouvement climat a grandi.
- Il doit maintenant changer de posture.
Autrement dit : l’heure n’est plus à convaincre, mais à embarquer. Et cela passe par quatre mouvements complémentaires :
- Incarnations multiples – Faire porter la transition par des visages familiers : chefs d’atelier, infirmier·ère·s, commerçants locaux, dirigeant·e·s… pour que chacun·e s’y reconnaisse.
- Récit collectif, pas culpabilisant – Parler d’emplois, de santé, de pouvoir d’achat, de qualité de vie avant de lister des « écogestes ».
- Croisement des enjeux – Climat, démocratie, justice sociale : même combat, même contrat social.
- Pouvoir d’agir – Alarmer ne suffit plus ; il faut outiller chaque équipe pour qu’elle passe du constat à l’action concrète.
La conclusion est claire : ce n’est pas un « backlash », nous vivons la mutation d’une avant-garde engagée vers une majorité active, avec les soubresauts qui accompagnent tout changement de ce registre.
Pourquoi est-ce une bonne nouvelle pour les leaders belges ?
- Parce que 79 % des citoyens (et de plus en plus d’investisseurs) estiment que la croissance à tout prix n’est plus le graal.
- Parce que les parcours CEC accélèrent déjà le passage du « vouloir » au « faire » : 67 % des participants visent en confiance une contribution nette positive ou régénérative d’ici 2030.
- Et parce que notre tissu économique est composé majoritairement de TPE et PME agiles : c’est l’échelle idéale pour tester, prouver, fédérer, embarquer.
🚀 Appel à action
Dirigeant·e… rejoignez la première promotion CEC Belgium !
👉 Candidatez ou recommandez un·e pair : www.cec-belgium.org
👉 Ou réservez votre place pour notre webinaire du 17 septembre — nous y détaillerons les 4 chemins du « pivot majoritaire » et des retours d’expérience concrets.
On vous embarque avec joie !
